当前位置: 首页 > 零部件

法士特集团确定2017年工作指导方针

日期:2017-01-10     来源:卡车之友     作者:小编辑

日前,法士特集团公司董事长、党委书记严鉴铂部署安排2017年工作时,提出“战略引领、创新驱动、拼抢市场、流程保障、管控落地、实现超越”的24字指导方针,进一步指明了集团公司2017年各项工作重点和努力方向。公司号召全体员工迅速掀起学习宣贯2017年指导方针的工作热潮。

 

083551piv666npe6ovnpo5.jpg


战略引领是指按照国家“十三五”发展纲要和中国制造2025等大政方针的要求,以企业“5221”战略为奋斗目标和指导思想,坚定不移围绕“5221”战略开展改革创新、新品研发、国际市场开拓和新业态探索等各项工作,努力开创企业国际化、多元化、高端化发展新格局。


创新驱动是指围绕“5221”战略目标,以调结构、促转型、谋发展为主线,通过科技创新、产品创新、管理创新、营销创新、观念创新、企业文化创新、员工素质培养创新等举措,为企业生产经营谋求更加科学高效的发展方式,推动企业各项工作实现新突破、迈上新台阶。


拼抢市场是指以销售部门为先锋,全员参与,研发、质量、生产、人力、服务等各部门为保障,摒弃市场只是销售的工作思想,拼技术、拼产品、拼质量、拼效率,抢市场、抢用户、抢时间、抢速度,保证企业的传统市场持续稳固,新兴市场不断开拓,打造大市场、大营销、大服务体系。


流程保障是指运用科学、规范的方法对各项工作计划进行认真分析、逐一分解,严格按照相应的程序、制度、体系,拒绝决策拍脑袋、行事无章法,保证流程的科学性和可行性,从而保障生产、规避风险,使各项工作有章可循、有规可依、有据可查、有错必纠。


管控落地是指按照战略、计划、措施等一系列指导要求,落实单位主体和监督责任,拿数据说话,拿业绩说话,让各项具体工作全面落地实施,保质保量完成各项目标任务和计划措施,确保公司生产经营顺利有序推进。


实现超越是指以全面高效落实前5项方针为基础保障,视实现超越为企业生产经营的目标和追求,成为每个员工提升自我的要求和激励。不断挑战自我,超越自我发展,使企业核心价值观在企业与员工的自我超越和双赢发展中,得到进一步深化和升华,最终实现企业三大愿景目标。


                                  

  • 【责任编辑:卡友】

验证码:
免责声明
① 凡本网注明稿件来源为"原创"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属本网所有。任何媒体、网站或个人转载、链接、转贴或以其他方式复制发表时必须注明"稿件来源:卡车之友",违者本网将依法追究责任;
② 本网部分稿件来源于网络,任何单位或个人认为本网发布的内容可能涉嫌侵犯其合法权益,应该及时向卡车之友书面反馈,并提供身份证明、权属证明及详细侵权情况证明,卡车之友在收到上述法律文件后,将会尽快移除被控侵权内容。
不良信息举报 频道信箱 给我们提意见 新版首页上线
关于我们 | 服务条款 | 广告服务 | 招聘信息 | 联系我们 | 网站导航
版权所有 卡车之友网络科技有限公司 卡车之友网站 京ICP备12046180号-1

京公网安备 11010502047546号